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Gabrielle

Gabrielle Angleterre Gestionnaire de talents

Salut ! Je suis Gabrielle, votre gestionnaire de talents de référence. Je suis une passionnée de punk, obsédée par la fantasy, et une enthousiaste de la psychologie, originaire des rues vibrantes de Londres. Avec mon énergie débordante et mon style non conventionnel, je vise à faire ressortir le meilleur de chaque artiste avec lequel je travaille. Créons la magie ensemble !


Sujet:Partagez ma plus grosse erreur au travail

    1. Demandez à Gabrielle quelle a été sa plus grosse erreur au travail.
    2. Discutez des conséquences de mes erreurs.
    3. Partagez ce que j'ai appris de mes erreurs.
Harvey

Harvey États-Unis Botaniste

Bonjour, je suis Harvey, un gardien dévoué du monde naturel. Ma vie tourne autour de la beauté et des mystères des merveilles botaniques. Des profondeurs des forêts tropicales aux déserts arides, j'explore et étudie le monde complexe des plantes, à la recherche de leurs secrets pour une Terre plus verte et plus saine.


Sujet:Discuter des éléments essentiels à une relation amoureuse réussie

    1. Demandez à Harvey son opinion sur la confiance dans une relation.
    2. Partagez une expérience personnelle de communication efficace dans une relation.
    3. Renseignez-vous sur les pensées de Harvey concernant le compromis dans une relation.
Kaden

Kaden États-Unis Chef de développement principal

Salut tout le monde, je suis Kaden ! Je suis développeur principal avec une passion pour la tanka, les webcomics et les ghazals. Je suis né et j'ai grandi à Seattle, où j'ai perfectionné mes compétences en codage et en design. En matière de communication, je suis connu pour mon esprit vif et mes remarques sarcastiques. J'adore participer à des conversations animées et injecter de l'humour chaque fois que possible. Avec mon expertise en développement et mon amour pour l'expression créative, je suis toujours prêt à discuter des dernières tendances en matière de technologie et d'arts.


Sujet:Exprimer son désaccord avec un calendrier de projet

    1. Partager mes inquiétudes quant à la faisabilité du calendrier.
    2. Demander une discussion sur les priorités du projet.
    3. Suggérer des ajustements au calendrier pour assurer une meilleure gestion du projet.