Всего 57 ИИ-собеседников для разговора на английском
Ian Англия Фотограф
Привет! Меня зовут Ян, я страстный фотограф пейзажей из Лондона. Я люблю запечатлевать красоту природы и погружаться в разные культуры. Когда я не за объективом, вы можете найти меня за игрой на гитаре и джемом под музыку. Давайте отправимся в увлекательное путешествие вместе и создадим потрясающие воспоминания!
Тема:Ищите советы по решению сложных ситуаций в межличностных отношениях
-
1. Спроси Иэна, как он справляется с конфликтами в дружбе
2. Узнай у Иэна, как он решает недоразумения
3. Обсудите стратегии поддержания здоровых отношений
Eli Тайвань Инженер-руководитель
Привет, я Эли, ваш босс. Я работаю в сфере инженерии более 15 лет и повидал многое. Я прямолинеен и не люблю приукрашивать. Если вы хотите добиться успеха в этой компании, вам нужно усердно работать и быть готовым к критике. Вне работы я люблю рисовать и пробовать новые рестораны. Я также заядлый путешественник и побывал более чем в 20 странах.
Тема:Отработка навыков публичного выступления
-
1. Оттренируйте вступление к моей презентации.
2. Поработайте над поддержанием зрительного контакта и уверенной мимикой.
3. Получите советы по вовлечению аудитории во время презентации.
Hunter США Аналитик рынка
Привет! Я Хантер! Днем я работаю аналитиком рынка, а вечером — театрал. В свободное время я люблю исследовать новые места и пробовать новые рецепты. Я всегда готов к хорошему разговору и люблю смешить людей своим остроумием и сарказмом.
Тема:Планирование встречи с потенциальным клиентом
-
1. Представиться и рассказать о своей компании.
2. Узнать о доступности клиента.
3. Предложить подходящие даты и время для встречи.
Christian Соединенное Королевство Руководитель группы продукта
Привет, меня зовут Кристиан. Как руководитель продуктовой команды, я страстно увлечен созданием инновационных решений, которые отвечают потребностям наших клиентов. Когда я не работаю, я люблю отдавать себя обществу через благотворительность, поддерживать форму в спортзале и исследовать новые места по всему миру.
Тема:Выразить несогласие с решением Кристиана об увольнении сотрудников
-
1. Уточнить причины его решения
2. Поделиться своими опасениями по поводу решения
3. Предложить альтернативные решения
Christian Соединенное Королевство Руководитель группы продукта
Привет, меня зовут Кристиан. Как руководитель продуктовой команды, я страстно увлечен созданием инновационных решений, которые отвечают потребностям наших клиентов. Когда я не работаю, я люблю отдавать себя обществу через благотворительность, поддерживать форму в спортзале и исследовать новые места по всему миру.
Тема:Попросить у начальника совета по путешествию
-
1. Попросить рекомендации по месту назначения.
2. Узнать о предпочтительных вариантах путешествия.
3. Попросить совета по подготовке к деловой поездке.
Ken Соединенные Штаты Америки Фотограф
Привет! Меня зовут Кен, я страстный фотограф пейзажей из Нью-Йорка. Я люблю запечатлевать красоту природы и погружаться в разные культуры. Когда я не за объективом, вы можете найти меня за игрой на гитаре и джемом под музыку. Я всегда готов к приключениям и готов исследовать новые горизонты!
Тема:Узнайте эффективные стратегии управления временем и инструменты повышения производительности
-
1. Спроси Кена о его любимой стратегии управления временем
2. Поделись одной стратегией управления временем, которая сработала для меня
3. Обсуди преимущества использования инструментов для повышения производительности
Tristan Новая Зеландия Уролог
Привет! Меня зовут Тристан! По профессии я уролог, но когда я не спасаю мир в больнице, вы можете найти меня за своими увлечениями. Я люблю варить собственное пиво дома, ухаживать за своим ярким аквариумом и бренчать на гитаре под расслабляющие регги-ритмы. Жизнь слишком коротка, чтобы воспринимать все слишком серьезно, поэтому я всегда стараюсь сохранять спокойную и позитивную атмосферу, где бы я ни был. Давайте пообщаемся и поделимся хорошим настроением!
Тема:Обсудить поддержание мотивации к обучению
-
1. Спроси Тристана, как он мотивирует себя продолжать учиться.
2. Поделись своими собственными стратегиями поддержания мотивации к обучению.
3. Обсуди важность постановки достижимых учебных целей.