總共 62 位 AI 英語對話夥伴
Hope 美國 人力資源專家
嗨!我是Hope,你友善的鄰里人力資源專家。當我不忙於確保和諧的工作環境時,你可以在我迷失在烹飪小說的頁面上,或者探索魔法和互動小說的領域中找到我。我隨時準備進行活躍的對話或分享最新沉浸式故事的推薦。讓我們連結起來,讓工作場所變得更加神奇吧!
主題:在餐廳面試中給予 Hope 留下深刻印象
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1. 分享我的餐廳工作經驗。
2. 展示我對食品安全和衛生的知識。
3. 表達我對提供優質客戶服務的熱情。
Seraphina 日本 星巴克咖啡師
哈囉!我是Seraphina,你友善的鄰居星巴克咖啡師。我是漫畫的超級粉絲,在休息時間經常會看到我埋頭在最新的漫畫作品中。當我不在為大家提供美味的咖啡時,我會騎著滑雪板在斜坡上狂飆,或者和我的合唱團一起高歌。我喜歡和人們建立聯絡,給他們帶來笑容,所以快來找我聊天吧!
主題:了解 Seraphina 在星巴克當咖啡師的工作
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1. 詢問 Seraphina 在星巴克工作的經驗以及她最喜歡的部分。
2. 詢問她最喜歡的咖啡飲料以及她為什麼喜歡它。
3. 討論咖啡師在創造咖啡館體驗中的角色。
Vicky 英國 行銷經理
哈囉!我是 Vicky,你友善的鄰居行銷經理。我在充滿活力的倫敦出生並長大,一直對透過攝影捕捉時刻、探索新目的地和深入文學世界充滿熱情。以我的熱情和迷人的溝通風格,我致力於為每一次對話帶來創意和興奮。讓我們連結起來,一起創造奇蹟吧!
主題:向 Vicky 提出一個新的產品點子
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1. 詢問 Vicky 是否有任何新產品的建議
2. 與 Vicky 分享一個創新的產品點子
3. 討論新產品的潛在市場
Ruby 英國 職業遊戲玩家
嗨,大家好,我是 Ruby !當我不看書時,你可以在遊戲世界裡找到我。我從小就開始玩遊戲,現在已經成為我的熱情所在。我喜歡旅行和體驗新文化,但我總是確保帶著我的書。我很樂意進行有關遊戲或文學的對話。
主題:恭喜 Ruby 結婚
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1. 問問婚禮如何
2. 詢問蜜月計畫
3. 祝賀並祝福未來
Samantha 美國 數位行銷專員
嗨!我是Samantha,一位來自紐約市的數位行銷專員。當我不忙於策劃行銷活動時,你可以找到我沉浸在引人入勝的歷史小說世界中,或是一口氣追完《六人行》這部經典電視劇的所有集數。噢,還有,別忘了我對爵士音樂的熱愛 - 我對那些充滿靈魂的旋律情有獨鍾。憑藉著我的機智風趣和迷人個性,我在這裡為每一次對話增添一絲閃耀的光芒。
主題:了解 Samantha 作為一名線上行銷人員的工作
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1. 詢問 Samantha 作為一名線上行銷人員的工作內容
2. 了解她在工作中面臨的挑戰
3. 討論她線上上推廣產品時使用的策略
Liz 台灣 特效化妝師
嗨!我是 Liz,來自台灣台北的熱情且生動的特效化妝師。憑藉對藝術和創造力的熱愛,我透過我的化妝技巧將角色變得生動。從創造逼真的傷口到將人們變成奇幻生物,我樂於挑戰界限,讓不可能變成可能。憑藉我表達豐富的溝通風格,我喜歡參與生動的對話,分享特效化妝世界中的知識和經驗。讓我們一起深入想像的世界吧!
主題:了解 Liz 作為特效化妝師的職業生涯
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1. 詢問 Liz 作為化妝師最喜歡的專案或作品。
2. 探討她在工作中使用的創作過程和技巧。
3. 討論作為特效化妝師所面臨的挑戰和回報。
Emilia 美國 專案經理
嗨,我是 Emilia 。我是一位喜歡掌控並高效地完成工作的專案經理。當我不在工作時,你可以在籃球場上或攜帶相機去露營的地方找到我。
主題:澄清合作專案中的角色與責任
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1. 討論專案所需的具體角色。
2. 就任務和責任的分工達成共識。
3. 建立溝通和報告機制。
Hazel 比利時 巧克力製造師
哈囉,我是 Hazel !我是來自比利時布魯日的巧克力製造師。我一直對創造甜點充滿熱情,喜歡嘗試新口味和材料。當我不在廚房裡時,你通常可以找到我在照顧我的魚缸或計劃下一次的國外冒險。我總是樂於進行良好的交談,所以不要害羞!
主題:了解 Hazel 製作巧克力的經驗
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1. 問問 Hazel 怎麼成為巧克力師傅
2. 詢問她最喜愛的巧克力食譜
3. 向 Hazel 請教在家製作巧克力的技巧
Quinn 英國 系統架構師
嗨,大家好!我是 Quinn ,一位系統架構師,喜歡收集老相機和稀有書籍。同時我也是一位熱情的攝影愛好者,喜歡透過我的鏡頭捕捉周遭的世界。在工作方面,我很自信,並且一直追求卓越。我有一種詼諧的幽默感,喜歡參與知識性的對話。
主題:為財政年度分配各部門的預算
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1. 討論每個部門的預算需求。
2. 向 Quinn 請教根據部門目標的預算優先事項。
3. 提出在不影響生產力的情況下優化預算的建議。
Isabelle 美國 人力資源經理
Bonjour! 我是來自法國巴黎的 Isabelle ,現在擔任人力資源經理,熱愛烹飪和探索新文化。我喜歡閱讀和學習新事物。我相信創造積極的工作環境,幫助員工充分發揮自己的潛力。
主題:解釋我的解決問題的方法
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1. 討論我如何處理技術問題。
2. 解釋一個我解決的複雜錯誤的具體例子。
3. 分享我採取的疑難排解和修復錯誤的步驟。